東京都電機健康保険組合

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新型コロナウィルス感染症の影響による休業に伴い急激に報酬が下がった方の標準報酬月額の保険者算定の特例について

健保組合からのご案内

対象となる方

  • 標準報酬月額の特例改定は、次の条件を全て満たす方が対象となります。
    1) 新型コロナウイルス感染症の影響による休業(時間単位を含む)があったことにより、令和2年4月~7月までの間に、報酬が著しく低下した月が生じた方
    2) 当該報酬が著しく低下した月に支払われた報酬の総額(1か月分)が、既に設定されている標準報酬月額に比べて、2等級以上下がった方 ※固定的賃金(基本給、日給等単価等)の変動がない場合も対象となります。
    3) 本特例措置による改定内容に本人が書面により同意している方
    ※被保険者本人の十分な理解に基づく同意が必要となります。
    ※改定後の標準報酬月額に基づき、傷病手当金、出産手当金及び年金の額が算出されることへの同意を含みます。
    4) 連続する報酬が3月ある方(令和2年6月以降に資格取得した方は特例改定を利用できません)
    5) 特例改定月が資格喪失月とならない方(特例改定後の標準報酬月額に基づく保険料が賦課されない方は対象外です。

標準報酬月額が改定の対象月について

  • 令和2年4月から7月までの間に休業により報酬等が急減した場合に、その翌月の令和2年5月から8月の標準報酬月額が改定の対象となります。

申請方法

  • 月額変更届(特例改定用)に申立書(特例改定用)を添付し、適用課までご郵送ください。 媒体での届出は対応しておりません。

1.月額変更届(特例改定用)[エクセル 180KB]
  月額変更届(特例改定用)[PDF 448KB]

2.申立書(特例改定用)[ワード 13KB]
  申立書(特例改定用)[PDF 140KB]

3.同意書(参考様式)[ワード 25KB]
  同意書(参考様式)[PDF 100KB]

  • ※同意書は組合への提出の必要ありませんが、2年間保管していただきますようお願いいたします。

厚生労働省保険局保険課長通知

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